طريقة حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية 1446
جدول المحتويات
يتم تطبيق خصم نسبة التأمينات الاجتماعية من راتب العامل في السعودية وذلك وفق نسب محددة، على أن يتم تعويض العامل وتقديم التغطية التأمينية له في حالات التقاعد والعجز وإصابات العمل والوفاة.
طريقة حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية
فيما يلي خطوات حساب الراتب الشهري للعاملين في السعودية بعد خصم التأمينات الاجتماعية: [1]
- حساب قيمة الخصومات وهي مجموع:
- 9% من الأجر الشهري خصم تأمينات اجتماعية فرع المعاشات.
- 0.75% الأجر الشهري خصم تأمينات اجتماعية فرع التعطل عن العمل (ساند).
- تبلغ قيمة الخصم الكلية وفق نظام التأمينات الاجتماعية 0.09+0.075 وهو ما يساوي 0.0975 من قيمة الأجر الشهري.
- صافي الراتب الشهري هو: الأجر الشهري المتفق عليه في عقد العمل – قيمة الخصومات (0.0975 * الأجر المتفق عليه).
كيفية حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية إذا كان الراتب 5000 ريال سعودي
فيما يلي خطوات حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية إذا كان الراتب 5000 ريال سعودي:
- قيمة الخصومات = 5000 x 9% + 5000 × 0.75% =487.5 ريال سعودي.
- صافي الراتب الشهري = 5000 – 487.5 = 4512.5 ريال سعودي.
اقرأ أيضًا:
- السلع المعفاة من ضريبة القيمة المضافة pdf
- مواعيد اختبار اخصائي ضريبة القيمة المضافة 2024
- تفاصيل اللائحة التنفيذية لضريبة القيمة المضافة في السعودية
- ما هو الحد الأدنى للتسجيل في ضريبة القيمة المضافة
- كيفية معرفة رقم التسجيل في ضريبة القيمة المضافة
- المؤسسات المعفاة من ضريبة القيمة المضافة
- كم راتب اخصائي ضريبة القيمة المضافة
- رابط الاستعلام عن رقم ضريبة القيمة المضافة
- كيفية الحصول على شهادة تسجيل في ضريبة القيمة المضافة
- كم غرامة التأخير في دفع الضريبة على القيمة المضافة
